---
title: （終了しました）【カンファレンス】DX戦略の未来会議 〜テクノロジーと人材育成で新時代を切り拓く〜
description: 【参加無料】DX（デジタルトランスフォーメーション）推進の重要性とリスキリングの必要性に焦点を当てたカンファレンス。企業の生存と成長に不可欠な情報を提供します。
image: https://www.reskillingcamp.jp/hubfs/21200x628.jpg
---

[![リスキリングキャンプ](https://www.reskillingcamp.jp/hubfs/raw_assets/public/manabicoach/images/reskillingcamp/common/logo_webp.png)](https://www.reskillingcamp.jp/)

- [HOME](https://www.reskillingcamp.jp/)
- [リスキリングの必要性WHY RESKILLING](https://www.reskillingcamp.jp/why_reskilling)
- 導入事例CASE STUDY
  
  
  
    - [すべて](https://www.reskillingcamp.jp/case)
    - [導入企業インタビュー](https://www.reskillingcamp.jp/case/tag/%E5%B0%8E%E5%85%A5%E4%BC%81%E6%A5%AD%E3%82%A4%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%93%E3%83%A5%E3%83%BC)
    - [導入事例](https://www.reskillingcamp.jp/case/tag/%E5%B0%8E%E5%85%A5%E4%BA%8B%E4%BE%8B)
- お役立ち情報・調査レポートRESKILLING TIPS
  
  
  
    - [すべて](https://www.reskillingcamp.jp/useful)
    - [お役立ち情報](https://www.reskillingcamp.jp/useful/tag/%E3%81%8A%E5%BD%B9%E7%AB%8B%E3%81%A1%E6%83%85%E5%A0%B1)
    - [調査レポート](https://www.reskillingcamp.jp/useful/tag/%E8%AA%BF%E6%9F%BB%E3%83%AC%E3%83%9D%E3%83%BC%E3%83%88)
- 寄稿・ウェビナーMEDIA
  
  
  
    - [すべて](https://www.reskillingcamp.jp/media)
    - [寄稿・メディア出演](https://www.reskillingcamp.jp/media/tag/%E5%AF%84%E7%A8%BF-%E3%83%A1%E3%83%87%E3%82%A3%E3%82%A2%E5%87%BA%E6%BC%94)
    - [ウェビナー](https://www.reskillingcamp.jp/media/tag/%E3%82%A6%E3%82%A7%E3%83%93%E3%83%8A%E3%83%BC)
    - [ウェビナー（アーカイブ）](https://www.reskillingcamp.jp/media/tag/%E3%82%A6%E3%82%A7%E3%83%93%E3%83%8A%E3%83%BC%E3%82%A2%E3%83%BC%E3%82%AB%E3%82%A4%E3%83%96)
- お知らせNEWS
  
  
  
    - [すべて](https://www.reskillingcamp.jp/news)
    - [お知らせ](https://www.reskillingcamp.jp/news/tag/%E3%81%8A%E7%9F%A5%E3%82%89%E3%81%9B)
    - [プレスリリース](https://www.reskillingcamp.jp/news/tag/%E3%83%97%E3%83%AC%E3%82%B9%E3%83%AA%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%82%B9)
- [お問い合わせ
  
  ](https://www.reskillingcamp.jp/contact) [資料ダウンロード
  
  ](https://www.reskillingcamp.jp/pamphlet)

[お問い合わせ

](https://www.reskillingcamp.jp/contact) [資料ダウンロード

](https://www.reskillingcamp.jp/pamphlet)

[![](https://www.reskillingcamp.jp/hubfs/raw_assets/public/manabicoach/images/reskillingcamp/common/page_top.png) ](https://www.reskillingcamp.jp/media/event240919#)

### MEDIA

# メディア

1. [ホーム](https://www.reskillingcamp.jp/)
2. [メディア ](https://www.reskillingcamp.jp/media)
3. [ウェビナー](https://www.reskillingcamp.jp/media/tag/ウェビナー)
4. （終了しました）【カンファレンス】DX戦略の未来会議 〜テクノロジーと人材育成で新時代を切り拓く〜

ウェビナー

# （終了しました）【カンファレンス】DX戦略の未来会議 〜テクノロジーと人材育成で新時代を切り拓く〜

![2024年9月19日開催　ReskillingCampカンファレンス](https://www.reskillingcamp.jp/hubfs/21200x628.jpg)

- [シェアする](http://www.facebook.com/share.php?u=https://www.reskillingcamp.jp/media/event240919)
- [ポストする](http://twitter.com/share?url=https://www.reskillingcamp.jp/media/event240919&text=（終了しました）【カンファレンス】DX戦略の未来会議 〜テクノロジーと人材育成で新時代を切り拓く〜)

## 概要

現代のビジネス環境において、DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進は企業の生存と成長に不可欠です。経済産業省もDX推進の重要性を強調し、企業に対する指針を示しています。本カンファレンスでは、経営戦略に基づいたDX推進について、「テクノロジーの導入・活用」と「DX人材の育成」に焦点を当て、企業が直面する2025年問題に対処するための具体的な方法を探ります。  
DX人材の育成手段として「リスキリング」が着目されて久しいですが、経済産業省によると「リスキリング」とは、**現在の職業能力や知識を再編成・再教育し、新たな職種や業務に適応するためのスキルを獲得すること**を指し、企業が、急速なテクノロジーの進化や業界の変動に対応し、生き残るためために必要な人材育成の鍵として注目を集めています。

しかしながら、「リスキリング」が必要なのは、人材のみでしょうか。  
世界情勢やテクノロジーの進化に伴い、これまでの常識や経験則から離れ、新たな価値観や知識・技術を取り入れ、イノベーションを起こす必要があるのは、人のみならず企業、社会も同じこと。  
予測不可能な未来に立ち向かい、自ら進んで「リスキリング」していく機会を一緒に作りましょう。

 

 

**▼ このような方に特におすすめです ▼**

- DX人材育成に課題がある  
  └DX人材を採用できず、自社での育成を検討している  
  └テクノロジーやデータ活用できる人材が不足している
- 自社のDX化に課題がある  
  └DXを推進したいが何から始めればいいかわからない  
  └組織体制やDX推進のための環境整備が不十分である

 

 

 

## 開催概要

- **日時　　：2024年9月19日（木）11：00～15：15**
- **視聴方法：Zoom　※お申し込みをいただいた方へ、参加用URLをご案内します。**
- **参加費　：無料**

 

 

 

 

## タイムテーブル

![0911-timetable-1](https://www.reskillingcamp.jp/hubfs/0911-timetable-1.png)

※セッションタイトルは変更になる可能性がございます。

 

## 登壇者 Profile

| **パーソルイノベーション株式会社** **Reskilling Camp Company代表** **柿内  秀賢 氏**   パーソルイノベーションにてラーニング関連事業の事業開発責任者として法人向けリスキリング支援サービス『Reskilling Camp』を企画/立ち上げを経て現在に至る。 自身も人材紹介事業の営業部長から、オープンイノベーション推進部立ち上げやDXプロジェクトの企画推進、新規事業開発を担う過程にてリスキリングを体験。 著書に「リスキリングが最強チームをつくる」(ディスカヴァー・トゥエンティワン Amazon URL：[https://amzn.asia/d/cvBEcJd](https://amzn.asia/d/cvBEcJd) ）   | ![柿内さん1スクエア](https://www.reskillingcamp.jp/hs-fs/hubfs/%E6%9F%BF%E5%86%85%E3%81%95%E3%82%931%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%82%A8%E3%82%A2.jpg?width=200&height=200&name=%E6%9F%BF%E5%86%85%E3%81%95%E3%82%931%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%82%A8%E3%82%A2.jpg)   |
| --- | --- |
| **一般社団法人ジャパン・リスキリング・イニシアチブ** **代表理事** **後藤 宗明  氏**   『自分のスキルをアップデートし続ける「リスキリング 」』著者 1995年、富士銀行（現：みずほ銀行）入行。 2001年に米国へ移住し、教育関連の会社を起業した後、2011年、米社会起業家支援NPOアショカの日本法人を設立。米フィンテック企業の日本法人代表などを経て、2021年、リスキリングに特化した一般社団法人ジャパン・リスキリング・イニシアチブを設立。代表理事に就任。 | ![gotou-1](https://www.reskillingcamp.jp/hs-fs/hubfs/gotou-1.png?width=200&height=202&name=gotou-1.png)   |
| **パーソルイノベーション株式会社** ** 代表取締役社長** ** 大浦 征也 氏**   2002年、株式会社インテリジェンス（現パーソルキャリア）に入社。 一貫して人材紹介事業に従事し、法人営業として企業の採用支援、人事 コン サルティングなどを経験した後、キャリアアドバイザーに。その後、 複数事業の営業本部長、マーケティング領域の総責任者、事業部長 など を歴任。 2017年から『doda』編集長を務め、2019年10月には執行役員 に就任。2023年4月よりパーソルイノベーション株式会社の取締役執行 役員に就任。社外では、公益財団法人スポーツヒューマンキャピタル （SHC）理事等にも名を連ねる。2023年7月より現職。 | ![ooura-1](https://www.reskillingcamp.jp/hs-fs/hubfs/ooura-1.png?width=200&height=201&name=ooura-1.png)   |
| **株式会社エクサウィザーズ** **はたらくAI＆DX研究所　所長** **石原 直子 氏**   銀行、コンサルティング会社を経て2001年よりリクルートワークス研究所。2007年主任研究員、2015年から2020年まで機関誌「Works」編集長、2017年より主幹研究員を歴任した。 2022年4月に株式会社エクサウィザーズに転じ、はたらくAI＆DX研究所所長。一貫して人材マネジメントと雇用のあり方についての研究に従事、なかでもタレントマネジメント、女性リーダー育成、働き方改革、リスキリングなどを専門とする。著書に『女性が活躍する会社』（大久保幸夫氏との共著、日経ビジネス文庫）がある。 | ![名称未設定のデザイン-Aug-27-2024-09-14-46-5079-AM](https://www.reskillingcamp.jp/hs-fs/hubfs/Canva%20images/%E5%90%8D%E7%A7%B0%E6%9C%AA%E8%A8%AD%E5%AE%9A%E3%81%AE%E3%83%87%E3%82%B6%E3%82%A4%E3%83%B3-Aug-27-2024-09-14-46-5079-AM.png?width=200&height=200&name=%E5%90%8D%E7%A7%B0%E6%9C%AA%E8%A8%AD%E5%AE%9A%E3%81%AE%E3%83%87%E3%82%B6%E3%82%A4%E3%83%B3-Aug-27-2024-09-14-46-5079-AM.png)   |
| **株式会社エクサウィザーズ** **DXアセスメント&ラーニング プロダクトマネージャー** **上峠 隆行 氏**   慶応義塾大学にて経済学を専攻。外資戦略コンサルティングファームであるAccentureにて約4年間従事し、大手電機会社、官公庁に対して5件のプロジェクトに参画。主に新規事業戦略立案、事業計画策定、実行計画立案・推進を実施。 2社目のリクルートでは、IT系経営・事業企画にて約4年間従事し、中・長期事業計画から構造優位戦略の策定/新規事業企画立案から数億円規模の大型開発（Saas系プロダクトローンチ）に至るまでプロジェクトをリード。 現在はAIベンチャーであるエクサウィザーズに転職し、プロダクトマネージャー兼コンサルタントとして、プロダクト企画戦略・開発ディレクションだけにとどまらず幅広く業務に従事 。   | ![名称未設定のデザイン-3](https://www.reskillingcamp.jp/hs-fs/hubfs/Canva%20images/%E5%90%8D%E7%A7%B0%E6%9C%AA%E8%A8%AD%E5%AE%9A%E3%81%AE%E3%83%87%E3%82%B6%E3%82%A4%E3%83%B3-3.png?width=200&height=200&name=%E5%90%8D%E7%A7%B0%E6%9C%AA%E8%A8%AD%E5%AE%9A%E3%81%AE%E3%83%87%E3%82%B6%E3%82%A4%E3%83%B3-3.png)   |
| **株式会社モンスターラボ** **Delivery＆Operation 取締役** **宇野 智之 氏**   2003年に独立系大手システムインテグレーション企業に入社。エンジニアを経て、プロジェクトマネージャーとして組み込み/MobileApp/Webシステム開発案件を担当。大規模案件のマネジメントやオフショア開発を複数経験している。海外エンジニアとの開発における課題を解決することで、日本のIT人材不足の解決に貢献したいと考え、2015年にモンスターラボへ入社。 2015年に豪州Bond University MBA取得。入社後はPM（プロジェクトマネージャー）、PMO（プロジェクトマネジメントオフィス）業務および組織マネジメント業務を担当。 2019年より、執行役員 デジタルコンサルティング事業部副事業部長・開発統括。2024年より取締役就任。   | ![名称未設定のデザイン-Aug-27-2024-09-00-25-5667-AM](https://www.reskillingcamp.jp/hs-fs/hubfs/Canva%20images/%E5%90%8D%E7%A7%B0%E6%9C%AA%E8%A8%AD%E5%AE%9A%E3%81%AE%E3%83%87%E3%82%B6%E3%82%A4%E3%83%B3-Aug-27-2024-09-00-25-5667-AM.png?width=200&height=200&name=%E5%90%8D%E7%A7%B0%E6%9C%AA%E8%A8%AD%E5%AE%9A%E3%81%AE%E3%83%87%E3%82%B6%E3%82%A4%E3%83%B3-Aug-27-2024-09-00-25-5667-AM.png)   |
| **株式会社NTTデータ** **社会基盤ソリューション事業本部 ソーシャルイノベーション事業部 課長代理** **山田 優樹 氏**   WinActor をはじめとする業務自動化製品のマーケティングを担当。 元金融系企業でバックオフィスや情シスを経験し、RPA / OCR / BPMS などを導入推進。   | ![NTTdata-Uno](https://www.reskillingcamp.jp/hs-fs/hubfs/Canva%20images/NTTdata-Uno.png?width=200&height=200&name=NTTdata-Uno.png)   |
| **株式会社SIGNATE** **執行役員 HRX事業本部長** **糸賀 拓馬 氏**   UCSD（カリフォルニア大学サンディエゴ校）視覚芸術学部卒業後、就職情報大手の株式会社ディスコに入社。 クリエイティブディレクター、新規事業における企画・マーケティング等に従事した後、2017年に立ち上げ直後のSIGNATEに入社。主に営業＆マーケティング領域にて業務を行った後、2024年7月より現職。 | ![株式会社SIGNATE_Profile](https://www.reskillingcamp.jp/hs-fs/hubfs/%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BESIGNATE_Profile.png?width=200&height=200&name=%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BESIGNATE_Profile.png)   |
| **株式会社キカガク** **教育コンサルティング部門 部門長** **小林 翔太 氏**   国際基督教大学にてオンライン教育及び ICT 教育の効果測定に関する研究に従事後、研修業界にて映像教材開発事業を担当。2022 年より株式会社キカガクにて講師・映像教材開発担当として、研修登壇・商品開発・DX コンサルティング業務を行う。 2023年12月より現職にて、人材育成における映像教材の開発プロジェクトに責任者として複数参画する他、DX 推進スキル標準に基づくアセスメント開発責任者、及び個社向けアセスメント開発を担当。   | ![キカガク小林様](https://www.reskillingcamp.jp/hs-fs/hubfs/Canva%20images/%E3%82%AD%E3%82%AB%E3%82%AC%E3%82%AF%E5%B0%8F%E6%9E%97%E6%A7%98.png?width=200&height=200&name=%E3%82%AD%E3%82%AB%E3%82%AC%E3%82%AF%E5%B0%8F%E6%9E%97%E6%A7%98.png)   |
| **株式会社チェンジ** **Next Learning eXperience ユニット　デジタルチーム** **松村 篤 氏**   教育業界で教材開発に興味を持ち、数学の教材編集を経験。 その後、数学講師として教育現場に加え、職員育成にも携わる。 現在は株式会社チェンジでKaWaL eLearningや客観診断など、次世代型コンテンツ開発担当者として従事。 ** ** | ![名称未設定のデザイン-2](https://www.reskillingcamp.jp/hs-fs/hubfs/Canva%20images/%E5%90%8D%E7%A7%B0%E6%9C%AA%E8%A8%AD%E5%AE%9A%E3%81%AE%E3%83%87%E3%82%B6%E3%82%A4%E3%83%B3-2.png?width=200&height=200&name=%E5%90%8D%E7%A7%B0%E6%9C%AA%E8%A8%AD%E5%AE%9A%E3%81%AE%E3%83%87%E3%82%B6%E3%82%A4%E3%83%B3-2.png)   |

 

- [シェアする](http://www.facebook.com/share.php?u=https://www.reskillingcamp.jp/media/event240919)
- [ポストする](http://twitter.com/share?url=https://www.reskillingcamp.jp/media/event240919&text=（終了しました）【カンファレンス】DX戦略の未来会議 〜テクノロジーと人材育成で新時代を切り拓く〜)

一覧に戻る

### グループ会社

- [パーソルホールディングス](https://www.persol-group.co.jp/)
- [パーソルテンプスタッフ](https://www.tempstaff.co.jp/corporate/)
- [パーソルビジネスプロセスデザイン](https://www.persol-bd.co.jp/)
- [パーソルクロステクノロジー](https://persol-xtech.co.jp/)
- [パーソルキャリア](https://www.persol-career.co.jp/)
- [パーソルデジタルベンチャーズ](https://persol-dgv.co.jp/)
- [パーソル総合研究所](https://rc.persol-group.co.jp/)

[グループ会社一覧](https://www.persol-group.co.jp/corporate/group/)

### 個人向けサービス

#### 人材派遣

- [テンプスタッフ](https://www.tempstaff.co.jp/)
- [ジョブチェキ](https://www.tempstaff.co.jp/jbch/top)
- [ファンタブル](https://www.tempstaff.co.jp/kmenu/s010/)
- [フレキシブルキャリア](https://www.tempstaff.co.jp/kmenu/s047/)
- [Chall-edge](http://www.tempstaff.co.jp/kmenu52/)
- [パーソルクロステクノロジー](https://staff.persol-xtech.co.jp/)

#### 転職・就職

- [doda](https://doda.jp/)
- [エグゼクティブエージェント](https://executive-agt.jp/)
- [BRS](https://brs-p.jp/)
- [ミイダス](https://miidas.jp/)
- [dodaチャレンジ](https://doda.jp/challenge/)
- [doda X](https://doda-x.jp/)

#### その他

- [lotsful](https://lotsful.jp/)
- [シェアフル](https://sharefull.com/)
- [ミラトレ](https://mirai-training.jp/)
- [Neuro Dive](https://neuro-diversity.biz/)
- [HiPro](https://hipro-job.jp/)

[サービス一覧](https://www.persol-group.co.jp/service/personal/)

### 法人向けサービス

#### その他

- [パーソルのRPA](https://www.persol-wsc.co.jp/service/persolrpa/)
- [ワークスイッチコンサルティング](https://www.persol-wsc.co.jp/)
- [HITO-Manager](https://hitomgr.jp/lp/)
- [MITERAS](https://www.persol-bd.co.jp/service/product/s-miteras/)
- [ポスタス](https://www.postas.co.jp/)
- [Reskilling Camp](https://www.reskillingcamp.jp/)
- [StepBase](https://step-base.jp/)

[サービス一覧](https://www.persol-group.co.jp/service/business/)

![リスキリングキャンプ](https://www.reskillingcamp.jp/hubfs/raw_assets/public/manabicoach/images/reskillingcamp/home/kv_title_logo_webp.png)

©PERSOL RESEARCH AND CONSULTING Co., Ltd

```json
{
  "@context" : "https://schema.org",
  "@type" : "BlogPosting",
  "author" : {
    "@type" : "Person",
    "name" : "Reskilling Camp",
    "url" : "https://www.reskillingcamp.jp/media/author/reskilling-camp"
  },
  "dateModified" : "2024-09-19T06:21:56.786Z",
  "datePublished" : "2024-08-29T01:17:02.000Z",
  "headline" : "（終了しました）【カンファレンス】DX戦略の未来会議 〜テクノロジーと人材育成で新時代を切り拓く〜",
  "image" : [ "https://www.reskillingcamp.jp/hubfs/21200x628.jpg" ],
  "mainEntityOfPage" : {
    "@id" : "https://www.reskillingcamp.jp/media/event240919",
    "@type" : "WebPage"
  },
  "publisher" : {
    "@type" : "Organization",
    "logo" : {
      "@type" : "ImageObject",
      "url" : "https://www.reskillingcamp.jp/hubfs/favicon.ico"
    },
    "name" : "パーソルイノベーション株式会社"
  }
}
```